十月离职工资计算

离职当月工资按实际出勤天数计算。依据《劳动法》，解除合同时应一次付清工资，否则构成违法。拖欠工资可能导致劳动者生活困难，甚至引发法律纠纷。
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离职工资常见处理方式为按实际出勤计算。选择时需确保计算方式合法，即月工资除以21.75再乘出勤天数，避免克扣劳动者工资。
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离职工资按出勤算。操作：1. 确认出勤天数；2. 用月工资除以21.75得日工资；3. 日工资乘出勤天数得应发工资；4. 确保离职时一次付清，避免纠纷。