有工资。自离员工已提供劳动，对应报酬不应被剥夺。《劳动法》规定，员工提供劳动后，用人单位应支付相应工资，不及时支付可能面临法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自离有工资。操作如下：1. 保留工作证据，如考勤记录、工作任务完成证明等。2. 与用人单位沟通，要求支付应得工资。3. 若用人单位拒绝支付，向劳动仲裁部门提起仲裁，并准备相关证据材料。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与用人单位协商支付工资，若协商无果可申请劳动仲裁。首先尝试与用人单位沟通，明确工资支付事宜；若沟通无果，则向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身权益。
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网上起诉离婚可申请网上调解。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，诉讼离婚允许异地提起，符合条件的可解除婚姻关系。不及时处理可能导致夫妻关系持续僵化，影响双方及家庭。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
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